Главный механик

Условия Мебельная фабрика "Мастер" (MF Master) является производителем корпусной мебели для дома и офиса и имеет успешный опыт работы в своей области с 2011г. Наличие высокотехнологичного производства, собственного конструкторского бюро, отдела технического контроля и квалифицированного персонала. обеспечивает полный цикл производства и позволяет оперативно выпускать любые объемы качественной продукции. На сегодняшний день продукция Компании представлена более чем в 400 дилерских магазинах в 79 регионах России. Мебельная фабрика "Мастер": - использует самые современные технологии производства; - постоянно модернизирует производственное оборудование; - своевременно совершенствует профессиональную подготовку сотрудников; - регулярно проводит мероприятия по расширению производства; - является участником федеральной программы "Бережливое производство" В связи с расширением производства Мебельная фабрика "Мастер" приглашает на работу Главного механика деревообрабатывающего оборудования Заработная плата по договоренности График работы 5/2 с 8:00-17:00 Стабильная выплата заработной платы каждые 14 дней. Оформление по ТК РФ. Предоставляется корпоративный (бесплатный) транспорт Работа в Компании это: Для иногородних сотрудников предоставляем комфортабельный хостел за счет организации - перспектива профессионального развития и карьерного роста; - скидка сотрудникам на продукцию компании; - стабильная выплата заработной платы; - бонусы по акции "Приведи друга"; - премиальная система оплаты труда; - конкурсы и мотивационные акции; - бесплатный корпоративный транспорт; - бесплатное обучение; - гибкий график работы; - оформление по ТК РФ; - комфортные условия труда и дружный коллектив. Обязанности -Опыт работы на аналогичной должности от 1 года -регулярные проверки текущего состояния оборудования -обеспечение надлежащего состояния и безаварийной работы оборудования -подготовка и согласование заявок на приобретение требуемого инструмента и запасных частей к эксплуатируемому оборудованию -разработка и согласование технических заданий и регламентов работ в рамках текущей эксплуатации оборудования -организация и руководство деятельностью своего отдела: формирование структуры работы подразделения, управление персоналом, контроль состояния трудовой дисциплины, организация и проведение первичного обучения на рабочем месте, введение в должность. Требования -Опыт работы от 1 года -Знание специфики деревообрабатывающего оборудования -Высокий уровень ответственности как за свою работу, так и за работу подчиненных -Исполнительность -Дисциплинированность -Строгое понимание и соблюдение пожарной безопасности и техники безопасности